Pegode zoekt een Directeur werken en Vrije Tijd

Pegode vzw overkoepelt verschillende projecten die in totaal meer dan 600 mensen met een beperking ondersteunen. Dat doen we op maat en in regie van de cliënt en met het oog op inclusie en levenskwaliteit. Om flexibele, vraaggestuurde ondersteuning te kunnen bieden kiezen we voor sociaal ondernemerschap, vernieuwing, lokale verankering, beleidsbeïnvloeding en samenwerkingsverbanden die de krachten bundelen. Om ons directieteam te versterken zijn we op zoek naar een Directeur Werken en Vrije Tijd (m/v/x). Deze uitdagingen pak je aan:

  • Je ontwikkelt een visie en strategie voor onze ondersteuningsconcepten rond de domeinen werken en vrije tijd.
  • Samen met je collega-directieleden, projectontwikkelaars, leidinggevenden en teams, zet je deze visies om in de praktijk.
  • Je stuurt een team aan van een achttal geëngageerde leidinggevenden/projectverantwoordelijken. Samen verzorgen jullie een ondersteuningsaanbod voor 565 cliënten dat aansluit bij hun interesses, talenten en ondersteuningsnoden.
  • Je verkent nieuwe pistes voor nieuwe doelgroepen, nieuwe ondersteuningsconcepten, nieuwe samenwerkingsverbanden.
  • Je geeft vorm aan en optimaliseert onze lopende processen inzake dienstverlening aan de cliënten, ondersteuningsplannen in gedeelde regie met onze cliënten en de kwaliteit van de dienstverlening.
Wat maakt van jou de ideale kandidaat?
  • Je bent op de hoogte van de recente beleidslijnen inzake sociale economie, welzijn, lokaal sociaal beleid, vermaatschappelijking van de zorg, vrije tijd (cultuur, sport en onderwijs) of je wilt je daarin verdiepen.
  • Je bent een buurtgericht ondernemer. Je kunt een buurtanalyse maken en de opportuniteiten detecteren inzake mobiliteit, werk en vrije tijd om onze cliënten actief een plek in de samenleving te laten opnemen (cfr. participatieladder).
  • Je hebt ervaring in het leiden van middelgrote teams van leidinggevenden en staat voor participatief en waarderend leiderschap.
Wat is belangrijk om deze opdracht tot een goed einde te brengen?
  • Je bezit bij voorkeur een masterdiploma in een psychologische of pedagogische richting, maar je kunt ons ook overtuigen met je relevante ervaring.
  • Je staat achter de missie en visie van Pegode en wilt hier mee aan bouwen en ze in de praktijk omzetten.
  • Je bent graag met beleidsontwikkeling en strategie bezig en bent bereid hierin te groeien (externe beleidsbeïnvloeding en interne beleidsontwikkeling).
  • Je hebt een flinke dosis managementvaardigheden (sterk in plannen, organiseren en prioriteiten stellen).
  • Je kunt veranderingsprocessen ontwikkelen, introduceren en ondersteunen tot het beoogde resultaat bereikt is.
  • Je hebt kennis van ondersteuningsmethodieken van en voor personen met een beperking, in het bijzonder person centered methodieken, supported employment, enz. en je wilt je hier blijvend in verdiepen.
  • Je hebt een goede kennis van Microsoft Office.
  • Je beschikt over een rijbewijs B en een eigen wagen.
  • Je bent geboeid door de welzijnssector.
Wat bieden wij jou?
  • Een voltijdse arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur.
  • Loon afhankelijk van anciënniteit volgens de barema’s van paritair comité 319.01.
  • Laptop en smartphone, volledige vergoeding voor dienstverplaatsingen, pechbijstand voor wagen of fiets.
  • Een werkplek in het centrum van Kontich, maar ook verschillende flexplekken.
  • Een boeiende werkomgeving in een innoverende en aantrekkelijke organisatie.
  • Startdatum asap – overeen te komen.
Interesse? Solliciteer voor 15/05/2021 per mail met motivatiebrief en CV naar ans.smits@pegode.be. Voor meer info over de functie-inhoud, contacteer Ans Smits op 03/450 54 75. Geselecteerde kandidaten worden in de week van 17 mei gecontacteerd en uitgenodigd voor een gesprek. Pegode werft aan op basis van competenties en talenten, ongeacht leeftijd, geslacht of afkomst.

Terug